Внимание! Новая форма отчетности в ПФР по персонифицированному учету

С 1 апреля 2016 года вводится новая форма отчетности в ПФР по персонифицированному учету (Федеральный закон от 29.12.2015г. №385-ФЗ). Страхователи обязаны не позднее 10-го числа каждого месяца, следующего за отчетным, представлять в орган ПФР сведения о каждом работающим в учреждении работнике как по трудовым, так и по гражданско-правовым договорам.

За непредставление указанных сведений либо предоставление неполных и (или) недостоверных сведений введена финансовая ответственность, на основании статьи 17 ФЗ №27-ФЗ от 01.04.1996 г. в виде штрафа в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного физлица, сведения о котором не поданы, либо недостоверны.

На основание вышеизложенного: большая просьба к сотрудникам подразделений, составляющим представления для заключения ДГПХ:

1) Представление в отдел кадров, для составления договора гражданско-правового характера, подавать до начала проведения работ.

2) Подписанный договор представлять в расчётный отдел до 28 числа каждого месяца, в котором заключен договор (начало оказания услуг)

3) Акты выполненных работ сдавать в расчетный отдел по факту оказания услуги, для оплаты.

- При изменении условий договора, в отдел кадров подавать преставление с указанием изменений.

 Отделу кадров составлять дополнительное соглашение к ГПХ и акты выполненных работ.

- Если по договору услуги не были оказаны, в отдел кадров подается преставление о расторжении договора.

Отдел кадров составляет дополнительное соглашение о расторжении договора, которое предоставляется в расчетный отдел обязательно, так как

дополнительное соглашение является обязательной формой, предоставляемой в ПФР.

                     Управление бухгалтерско-экономического учета и отчетности